CHAPTER 1 定位你自己（6 / 8）

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和史密斯先生的第一次沟通，不要立刻就开始说申请工作。能够拨通电话，或者能够有机会面谈则更好，你可以先了解一下这个公司是否有工作的机会。最重要的是，你要和对方建立私人关系，因为就算他没有权力让你面试，但是你已经成为公司的“内部人士”了。史密斯先生可能会将你介绍给相关的负责人，或者告诉相关人士的联系方式。

即使你已经得到了某位重要人士的电话，我依旧建议你首先通过邮件和对方沟通几次。因为，直接拨通高层人士的电话的可能性并不大，如果他不认识你，通过打电话获得工作机会的可能性相当于成功抢劫了赌场。而且，留语音给对方是一种不礼貌的方式，这有强行推销的意味。因此，第一步的沟通最好还是通过邮件，它会让你更成功地接近真正的决策者。

破解面试之谜

在我离开上一家公司时，情况不是很好。HR部门没有解决我和上司之间的问题，因此我选择了辞职。我当时的心情很糟糕，甚至再也不想工作了。但是不久我收到了一家大公司的面试通知，因此我擦掉简历上的灰尘，去面试。面试官和我相谈甚欢，我们海阔天空地聊了三四十分钟。当她问我离开上一家公司的原因时，我因为和她很投缘，因此我选择告诉她实情……直到接到对方的邮件，通知我他们已经决定聘请他人，我后悔万分。

奥莉薇亚 23岁 密苏里

如果想要面试成功，最关键的一点是要有所准备，不过不需要投入太多的精力。你需要做的就是了解一下对方可能会问的问题，同时做一些回答的准备即可。

尽量多了解你的面试官。用Google搜索对方的姓名，了解对方的情况，这对你会有很大的帮助。可以提前预测一下对方的面试方式，以免出现让你措手不及的情况。比如，面试会如何进行，是一对一，还是一对多，对方是否会拿出一些具体的案例让你当场分析，是否会有当场的测试等。

我还有一个建议，你可以做一份面试文件夹，列出你至今为止所取得的成就，和你在之前岗位上的工作内容。举个例子，如果我是一位市场营销执行官，我会在文件夹中放一些我曾经写过的新闻稿和商业策划书，我参与创作的杂志文章，和我参与发起的各种活动。在面试的过程中，一份整洁而专业的文件夹能够成为很好的参考资料，当然，你也可以在面试后将你的另外一些资料发给你的面试官。很多人都不会花时间这样做，但是这个文件夹的确会起到出人意料的效果。

大多数的专家都会建议你用交谈的风格接受面试，但是一定要注意你所透露的个人信息。记住，一定不要说前任上司的坏话，即使你说的是事实。你眼前的那个面试官，在满怀同情地倾听你的苦水的时候，他的脑海中很可能会出现一年后你在他人面前评价他和他的公司的情境。不要被面试官“充满同情”的表现所迷惑，记住，你们不是朋友，他最需要效忠的还是他的公司。如果面试官问你为什么离开前公司，不妨回答一个中立的答案，比如，上下班时间过长，想多一点时间陪伴自己的父母和家人，或者希望在不同的行业获得不同的经历等。下面，我将提到一些面试时需要注意的地方。

面试前：

准备一些常见的面试问题，比如“请做一下自我介绍”等。千万不要忘记准备一些负面问题的答案，比如“你最不利于工作的品质是什么？”

?根据申请的工作岗位，评估自己的技能和职业规划。

?用头脑风暴的方式想出3—5个你最重要的成就，练习一下，简单告诉面试官你是如何应对工作中的每一次挑战的，以及最终的结果是什么。

?选择一些适合的问题问面试官。

?在回答面试官的问题时，一定要小心，不要让对方觉得你是在背诵台词。

面试时：

?穿着要正式。男士应该穿黑色套装，记得袜子、皮带、鞋子、裤子之间的搭配。女性要穿黑色套装，配一些有品位的饰品，穿高度适中的高跟鞋。

?到达面试地点不要迟到，也不要太早。

?可以带一个有些磨损，但磨损不是很严重的公文包。

?和对方握手的时候一定要坚定有力。

?即使你很紧张，也要充满自信。

?不要只顾自己滔滔不绝地讲述，要留有一定的倾听时间。

?对于负面的东西一个字都不要提。

?关注肢体动作，自己的和对方的。

?对于无法立刻回答的问题，可以稍微思考一下。

?对性格和能力评估测试做好准备。

?一定让面试官首先提出薪酬的问题。

面试后：

?给所有面试的人员写一张感谢的便条。

?主动联系面试官，了解进度情况。

真正的交易

我进入的第一个公司是一家运动设备制造公司，这样的公司通常吸引的都是一